POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !

82% des étudiants recommandent le Crédit Agricole pour une première expérience professionnelle ! Envie de comprendre pourquoi ?

Parce que nous avons tous commencé un jour ici ou ailleurs, nous vous accordons une vraie place. Ce n’est pas juste une alternance, c’est la possibilité de pouvoir s’exprimer et de construire votre parcours tout en étant accompagné.

Tout le monde connaît le Crédit Agricole Centre-est ! Vraiment ? 1er financeur de l’économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité et nos 3000 collaborateurs dans 258 agences agissent dans l’intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité. Développer les territoires, proposer des solutions sur-mesure pour des projets de vie de nos clients, c’est ce qui nous anime !

SOYEZ ENGAGÉS AVEC NOUS !

L’équipe RH Formation du Crédit Agricole Centre-est à Champagne Au Mont d'Or, recrute un(e) Chargé(e) de formation en contrat d'alternance ! Pour réaliser pleinement votre mission de Conseiller clientèle des particuliers, vous bénéficiez de tous les outils pour exceller.

VOS MISSIONS :

Au sein de l'équipe développement des compétences vous participez :

• A l’organisation des formations

• Aux traitements des besoins de formations issus des entretiens annuels (évaluation et suivi du

besoin)

• Aux projets de développement des compétences des collaborateurs de la Caisse Régionale.

• Au démarchage et identification de prestataires.

• A la gestion de budgets formations.

• A la gestion et au suivi de votre portefeuille formation.

• A la gestion de projet RH formation

Qualités et Compétences :

• Vous intégrez un Master 1 ou Master 2 en Management des Ressources Humaines.

• Vous aimez allier le relationnel, l’humain et l’atteinte d’objectifs.

• Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques et informatiques. (Notamment Excel et Powerpoint)

• Vous êtes autonomie, rigoureux et force de proposition.

• Vous êtes dynamique et vous avez envie de relever de nouveaux défis.

• Vous montrez un intérêt particulier pour l’accompagnement et le suivi.

ENSEMBLE, AGISSONS CHAQUE JOUR DANS L’INTÉRÊT DE NOS CLIENTS ET DE LA SOCIÉTÉ

Les qualités relationnelles, votre sens client, votre capacité d’adaptation et votre manière de contribuer à notre collectif sont essentielles. Chez nous, vos différences sont des atouts précieux, et nous nous engageons à les cultiver dans un environnement bienveillant et stimulant.

Ici, chacun compte !

💼 Package de rémunération : votre travail crée notre valeur : salaire fixe, rémunération variable, 13ème mois, prime d’intéressement, de participation, primes liées à des événements de vie. 

🌟 Avantages adaptés à votre quotidien : l’équilibre vie privée, vie professionnelle chez nous, c’est important. Bien sûr, accès au restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance font parties intégrante du package. CSE (loisirs, culture, prime mobilité durable,...) Profitez également de 50% de vos frais de transport remboursé ainsi que de tarifs préférentiels sur les produits bancaires et assurances.

Parce qu’au Crédit Agricole Centre-est nous sommes convaincus que la Diversité est une richesse, nous mettons tout en œuvre pour ne passer à côté d’aucun talents. Nous sommes fiers de recruter des personnes qui ressemblent à nos clients. Nous vous encourageons à postuler à cette offre en vous garantissant un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations et étudions à compétences égales toutes les candidatures afin de garantir l’égalité des chances.

*Source: Enquête interne IER (Indice d'Engagement et Recommandation), 2024

Type de contrat : Alternance